拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報訊 家政服務(wù)是朝陽產(chǎn)業(yè)，也是愛心工程，大有可為。6月30日下午，我市舉行“辦實事 暖民心 宿州在行動”系列新聞發(fā)布會（第十場）。市商務(wù)局局長李云英介紹了《宿州市放心家政實施方案》（以下簡稱《方案》）有關(guān)情況。

“我是一家家政服務(wù)企業(yè)的負責(zé)人，請問政府在支持家政企業(yè)發(fā)展方面有哪些舉措？”新聞發(fā)布會現(xiàn)場，針對群眾代表的提問，李云英表示，在《方案》起草過程中，就堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，從支持家政企業(yè)培訓(xùn)員工、升級員工制家政、壯大發(fā)展品牌和政策保障等方面給予扶持，推動家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容。

“我們不僅支持從業(yè)人員素質(zhì)提升，還支持家政企業(yè)提檔升級、支持家政服務(wù)走進社區(qū)?！崩钤朴⒈硎?，通過引導(dǎo)企業(yè)加強職業(yè)技能培訓(xùn)、拓展職業(yè)學(xué)歷教育、開展技能等級認定，推動家政從業(yè)人員整體素質(zhì)提升。積極落實省優(yōu)化職業(yè)技能提升行動計劃，家政服務(wù)相關(guān)職業(yè)（工種）和靈活就業(yè)人員納入補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)范圍，按職業(yè)工種給予500—800元/人次的培訓(xùn)補貼。積極組織有意愿參加家政服務(wù)培訓(xùn)的人員參訓(xùn)，對省級職業(yè)技能政策補貼范圍外的培訓(xùn)和家政人員再次培訓(xùn)視情況給予適當(dāng)補貼。鼓勵家政企業(yè)向員工制企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，通過品牌輸出、特許經(jīng)營等方式擴大規(guī)模，引領(lǐng)家政服務(wù)業(yè)職業(yè)化發(fā)展，并給予優(yōu)秀企業(yè)、優(yōu)秀員工獎勵。支持市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會牽頭建立與滬蘇浙等地勞務(wù)供需合作機制，鼓勵開展家政合作與勞務(wù)輸出，鏈接長三角優(yōu)質(zhì)資源，定期開展師資、職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)，做大服務(wù)市場。

《方案》鼓勵家政企業(yè)以連鎖經(jīng)營、“互聯(lián)網(wǎng)+家政”方式向周邊地區(qū)拓展服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，下沉社區(qū)設(shè)立服務(wù)網(wǎng)點。落實國家關(guān)于家政等社區(qū)家庭服務(wù)業(yè)稅費優(yōu)惠政策。落實家政企業(yè)在社區(qū)設(shè)置服務(wù)網(wǎng)點，其租賃場地不受用房性質(zhì)限制，水電等費用實行居民價格政策。同時，要求加大金融保險支持力度，鼓勵金融機構(gòu)為信用狀況良好且符合條件的家政企業(yè)提供無抵押、無擔(dān)保的信用貸款，探索推廣契合家政企業(yè)生命周期的金融產(chǎn)品，進一步為家政行業(yè)發(fā)展提供保障。

“在省、市十大暖民心行動啟動后，市商務(wù)局高度重視、立即行動，聚焦家政服務(wù)業(yè)‘提質(zhì)、擴容’，牽頭起草了《宿州市放心家政實施方案》?！崩钤朴⒔榻B，《方案》主要包括1個總體目標(biāo)和3個階段目標(biāo)。其中，1個總體目標(biāo)是指，到2025年，全市家政服務(wù)人員職業(yè)道德和技能水平明顯提升，對照省培訓(xùn)計劃，力爭培訓(xùn)家政服務(wù)人員15萬人次、實現(xiàn)家政服務(wù)實訓(xùn)能力應(yīng)培盡培，力爭新增家政服務(wù)人員總量翻一番；家政服務(wù)行業(yè)專業(yè)化程度大幅提高，員工制家政服務(wù)企業(yè)延伸覆蓋全市所有縣區(qū)；家政品牌企業(yè)做大做強做優(yōu)，中小家政企業(yè)做專做特做新；誠實守信成為家政服務(wù)行業(yè)共識，家政服務(wù)企業(yè)和人員信用信息實現(xiàn)全量歸集，“一人一碼（牌）”全面推行，家政服務(wù)消費更放心、更省心。3個階段目標(biāo)，一是在2022年，對照省培訓(xùn)計劃，力爭培訓(xùn)家政服務(wù)人員4.9萬人次；大力支持家政企業(yè)開展員工制試點，員工制家政服務(wù)企業(yè)縣區(qū)覆蓋率努力達到80%；推行“一人一碼（牌）”，建立家政服務(wù)企業(yè)和家政服務(wù)人員信用評價制度，按照自愿原則開展家政服務(wù)企業(yè)和家政服務(wù)人員星級認定，開展市級優(yōu)秀家政服務(wù)企業(yè)、優(yōu)秀家政服務(wù)人員評比。二是在2023年，對照省培訓(xùn)計劃，力爭培訓(xùn)家政服務(wù)人員5.3萬人次；員工制家政服務(wù)企業(yè)縣區(qū)覆蓋率達到100%；繼續(xù)推行“一人一碼（牌）”，完善家政服務(wù)企業(yè)和家政服務(wù)人員星級認定辦法；繼續(xù)開展市級優(yōu)秀家政服務(wù)企業(yè)、優(yōu)秀家政服務(wù)人員評比。三是在2024—2025年，持續(xù)開展市級優(yōu)秀家政服務(wù)企業(yè)、優(yōu)秀家政服務(wù)人員評選，鞏固提升工作成效，持續(xù)推進各項工作。

“圍繞打造放心家政目標(biāo)任務(wù)，我們將重點實施四項提升行動?！崩钤朴⒅赋觯皇菍嵤┤藛T素質(zhì)提升行動，著力打造滿意家政；二是實施家政主體提升行動，著力打造身邊家政；三是實施家政信用提升行動，著力打造放心家政；四是實施服務(wù)質(zhì)量提升行動，著力打造省心家政。在具體工作中，市商務(wù)局將會同各相關(guān)單位，積極落實財政支持政策、稅費減免政策、金融支持力度以及其他有關(guān)政策，不斷優(yōu)化全市家政服務(wù)業(yè)的營商環(huán)境。 （記者 劉金明）